Chef de projet maitrise d'ouvrage de décision F/H

Etudes et réalisation d'ouvrages réseau élec
Alternance
  • bayonne (64)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 795,11€ à 1 766,92€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
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Publiée le 7 mai. 2024 - Référence 2024-106070

Chef de projet maitrise d'ouvrage de décision F/H

Etudes et réalisation d'ouvrages réseau élec
Alternance
  • bayonne (64)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 795,11€ à 1 766,92€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
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Votre futur métier

En un coup d’oeil

Traiter les demandes de raccordement au réseau public de distribution
Réaliser les études techniques liées aux demandes des clients

En détail

Choisir la DR Pyrénées Landes, c'est aussi rejoindre un réseau de salariés fortement investis dans l'innovation, le numérique et la prévention sécurité. Direction régionale à taille humaine, la qualité de vie au travail, l'esprit d'équipe et l'envie de progresser ensemble nous caractérisent.

L’objectif est de réaliser des études techniques sur le réseau Haute Tension pour décider et construire le réseau électrique de demain.

Vos missions :

Au sein de l'agence ADERE, l'emploi fait partie du pôle MOAD HTA en charge des activités d'assistance à maîtrise d'ouvrage de décision (soit principalement les orientations en matière de politique d'investissements).

Sur la base des études réalisées par le bureau des études régionales HTA, l'emploi analyse, étudie et décide des investissements HTA dans le domaines investissement délibéré et assure la constitution des programmes travaux.

A cet effet :

  • Il analyse les fiches problèmes émises par les exploitants
  • Il sollicite le bureau des études régionales HTA pour les études et la constitution des
    dossiers de travaux
  • Il interclasse les différentes affaires selon leur enjeux et rentabilité,
  • Il élabore la liste des affaires constituant le programme travaux
  • Il s'assure de la qualité, de l'exhaustivité et des délais de production des études qu'il demande
  • Il réalise des études spécifiques liées à l'activité de la MOAD (sécurisation)

L'emploi est au cœur des décisions de tous les grands projets régionaux de développement énergétiques auprès des collectivités, des autorités concédantes, RTE, SNCF, …

Il participe aussi à l’amélioration du réseau en lien direct avec l’arrivée massive des ENR.

L'emploi contribue à la satisfaction des clients externes et internes, en proposant des réponses conformes et adaptées, en assurant une prestation et un conseil de qualité.

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Relever les défis techniques et numériques
Garantir les raccordements de toutes les énergies au réseau
Réussir les enjeux de la recharge des véhicules électriques en France

Votre profil

Ce que nous recherchons

Vous avez des qualités d'analyse et de synthèse, un excellent relationnel pour assurer l'interface avec de nombreuses entités de l’entreprise et un goût prononcé pour l’innovation.

Vous êtes ou allez être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 (BUT GEII ou GIM,...) et vous souhaitez préparer un diplôme d'ingénieur GEII en contrat d'alternance.

- Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas.)

- Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

- 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions

- Comité d’entreprise (vacances, culturel…)

Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Vos compétences

  • Autonomie
  • Rigueur / Respect des consignes
  • Communication
  • Collaboration

Votre rémunération et vos avantages

- Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas.)

- Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

- 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions

- Comité d’entreprise (vacances, culturel…)

Des avantages qui améliorent votre vie

Package de rémunération reconnaissance : rémunération principale sur 13 mois, primes, épargne, travail à distance, mobilité, tarif énergies, santé ou encore avantages familiaux & congés, Enedis vous propose de réels avantages et ce tout au long de votre vie professionnelle.

Nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler dans de bonnes conditions.

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?

Mieux nous connaître